人力资源战略规划发展的阶段包括-安徽自考网

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安徽自考网> 试题题库列表页> 人力资源战略规划发展的阶段包括

2023年4月人力资源管理（一）

卷面总分：100分试卷年份：2023.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

A、萌芽阶段
B、产生阶段
C、发展阶段
D、成熟阶段
E、退出阶段

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从获得工作分析资料质量方面来看，以下选项中效果好的工作分析方法是

A、访谈法
B、问卷法
C、工作参与法
D、工作日志法

论述：试述职业生涯早期员工组织化的概念及方法。

下列选项中属于结果导向型绩效考核方法的是

A、关键事件法
B、目标管理法
C、行为观察法
D、排列法

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